BOSS养成指南 ！

随着药剂的成功卖出，证明了袁瑜在这一行不是毫无天分，阿碧总算松了口气。

它看了看袁易闵，对袁瑜提议道：“小瑜要不要试着做点体质优化药剂？比你之前用的潜力激发药剂温和不少，小易也可以用哦～”

袁瑜眼前一亮：“嗯？还有这种药剂吗？早说啊。”

“不是我不说啦，只不过小瑜你现在配这个药剂会有点难度，而且还会用到一些稀有材料，万一失败了会损失不少吧？”阿碧对袁瑜的资产显然很了解，因此语气也越发不确定起来。

袁瑜一听，也有点犹豫，如果要用到稀有材料，那确实需要好好计算成本。

阿碧的叶子在袁瑜眼前晃来晃去，忽地却像有什么新发现一般喊了一声：“不对！”

“什么不对？”袁瑜被它一惊一乍的样子吓了一跳。

“我发现了一个秘密！”阿碧压低了声音故作深沉，却换来了袁瑜意图拔叶子的威胁举动。

“等等等等……小瑜你听我说！”被抓住弱点的阿碧也不敢装神秘了，老老实实开口道：“我发现小瑜你失忆后药剂的失败率大大降低了，这是好事啊！”

袁瑜闻言不由一愣，回忆起自己之前制作的药剂，似乎确实很少有失败的，即便在接触新药剂时第一次失败了，第二次也一定会成功。

“也不对。”阿碧嘀咕着，“是小瑜以前太喜欢乱来了，好好的药剂配方被你改得乱七八糟，成功改良的虽然不少，但是失败率也高。倒是失忆的小瑜都按照我的配方步骤做了，难道是潜意识里接受教训了？”

袁瑜听着听着就有些哭笑不得，阿碧的想象力也够丰富的，穿越来的自己本就和原身性格不同，偏偏它还能这么自圆其说。

不过听它这么一说，袁瑜也清醒了一点，恐怕自己是没法成为一个好的药剂师了。

真正的药剂师应该是像原主那样具有创新精神，看到一种药剂就想着如何改进，或者是消除原有药剂的副作用，总之不会像袁瑜这样只要做出药剂就满意了。

袁瑜曾经是个律师做事一贯严谨，对待药剂的态度自然也是以不出错为主，杜绝了“意外”的出现，也使药剂没有了未知的可能。

说不上是好是坏，不过袁瑜却也知道，以阿碧脑子里的药剂配方数量来讲，就算她不去做什么创新也不会缺药剂用。

所以，暂时就这样吧。

“说说看那个体质优化药剂吧，需要什么材料？能买到的话我就试着做做看好了。”既然自己的药剂成功率已经被阿碧肯定，这个药剂又是袁易闵能用的，那么无论如何都不能放弃，“还有……以后收集配方的时候尽量以易闵能用的为主吧。”

“啊？”阿碧一时没反应过来，片刻后才慢吞吞地道，“可是你身上的毒……”

“不着急。”

既然无良作者说自己能活到袁易闵十四岁，那就暂时相信她好了，不管自己能不能活，儿子的培养都不能忽视。