gu903();嗯?你还有工作?这回轮到竹生惊讶了,她记得这周工程还没下来,任务也没发放,许珏哪有那么多工作?
下午她路过许珏那边的时候,就发现许珏很认真在工作,完全都没注意到她,当时她就有些奇怪了
许珏又打了个哈欠,把资料拿到手边:嗯,你不做建筑这行,你不知道。最近C市的一项重要项目在酝酿,我们公司很可能要参与其中,我想跟组。
她知道竹生不是建筑行业的,没说太细,但又不想完全隐瞒对方,因此只是这样模棱两可地提一句,以免之后真的跟组,忙到冷落她。
竹生闻言暗惊,难道是中心花园的项目?
这件事虽然行内许多人都有所耳闻,但因为小动作是隐藏的,大动作还没开展,因此大部分人都以为是上面的人在空画饼,吊着人玩。
之前也不是没有发生过类似的事。
竹生有渠道才知道这件事开展在即,那么,许珏是怎么知道的?难道,对方一直在准备这个?
她不好把问题摆在明面上,只能不动声色地问:唔大项目,肯定会很辛苦吧,你最近都在准备这个?
一般人对于自己不了解的方面都不会和人谈的太细,一个是难以感同身受,二是容易形成单方面交流,但许珏知道竹生不一样。
即使她们领域各不相同,竹生也总是能安安静静听完她的抱怨,并提出切实可行的建议。
虽然竹生就算不提建议,她也觉得很舒服了和人毫无顾忌地分享快乐与烦恼,本就是一件极为难得的事。
许珏揉揉太阳穴,无奈道:辛苦是必须辛苦的,你知道的,公司竞争大,我不加把劲,就会死在沙滩上。这个项目机会很好,我想拼一把。
竹生早就查过许珏的资料,当然知道能在宏江这样压力大的公司里,短短几年不走任何后门爬到主管,没有能力,没有勤奋,是根本不可能的事。
况且她也不是毫无参与,而是亲眼见证了许珏的努力。
对这样的人,她总是尊重和欣赏的。但许珏不一样她似乎在尊重和欣赏之外,还多了一些心疼。
她更加坚定了一个新的想法。
很想加官进爵吗?竹生问。
许珏没有掩饰自己的野心:嗯,还想挣大钱。
竹生开玩笑道:怎么,为了养我?
许珏笑:嗯,所以什么时候考虑让我养?
不急竹生声音闷闷的,至少等你这段时间忙完吧。对了,你想往上走,准备到哪个程度?主管后面是经理、高级经理、总监
其实她觉得,许珏是一个不太有功利心的人。
许珏听出来了她的意思,嗯了一声,也不逼她,俏皮道:不好意思,我心比天高,至少得总监以上吧。
竹生挑眉,哟呵,志向不低。
为什么?不喜欢你现在的总监吗,很想把对方挤下去?
许珏吐舌。
呵,这种简单的送命题,旋转跳跃都能回答。
她答非所问道:什么总监,我肯定不喜欢啊!我只喜欢你,宝贝儿。
竹生哭笑不得:
这人,私下真是一点不正经。
明明见面的时候,又紧张又羞涩,一副怂巴巴的小白兔模样,更别说张口就来这样的骚话了。
不过不急,全部记上,正式见面之后挨个算账。
这样的沉默,被许珏自动理解为小女朋友面皮薄,心里乐呵了一会儿就放过了对方,甜蜜地告了别,专心投入了工作的怀抱。
等许珏再回过神来,已经是闹钟响起,提示十一点半了。
她阖上满是笔记的资料,收好放在文件夹里,关了电脑,准备睡觉。
关掉闹钟时,发现了意外的小甜饼。
【竹生:烫伤要注意饮食,更要小心别沾水,乖。】
许珏美滋滋的,完全没留心这句话和某总监的短信主题迷之相似,还开开心心地回复。
【言如玉:好哒,保证完成任务,亲爱的晚安!】
那头,收到微信的凌笙划开屏幕,看着两条语气截然不同的回复,无奈不已。
竹生给你发的那么短小,你那么高兴,我给你发的,你克制有礼,当作是多余的关心。
唉。
小呆子。
第六章龃龉
第二天上班,许珏嗅到点不同寻常的味道。
先是经理以上的高层统统被抓去开会,再是一向圆滑的总裁助理六亲不认,只说了一句开完会大家就知道了,把消息瞒得严严实实,直把公司的人都急成了热锅上的蚂蚱。
本来天天只是聊八卦和鸡毛蒜皮的小事的公司群,今天次次99+,难得的围绕公事。
连扫地大妈都说,这是要变天了。
有人危言耸听说宏江要裁员了,还有人说是去年的工程被人举报质量不符,最扯的是有人说,黎觅和人联姻,要把公司交出去。
这些新鲜的瓜,许珏听的简直要笑死。
裁员是不太可能的,就拿现在公司这蒸蒸日上的发展水平来说,股票只涨不跌,建筑行业没有缩水,怎么可能贸然裁员?
再说了,C市近年的中心花园等计划,摆明就是要修各类省级建筑,说是建筑行业的黄金年都不过分。
时绯说整个省设计院都忙成连轴转了,可见一斑。
工程被举报呢,倒是有可能,可惜没有实锤。而且许珏分析,说这话的人,该是在说去年的某个划区大工程。
这个大工程完成后,公司和这个工程有关的人,要么升职要么加薪,酸这事儿的人多了去了。
哦,说到这个,许珏也是去年因此获利升职的人之一,凌笙是当时的项目负责人。
至于联姻
按照她对黎大总裁的了解,觉得这事儿吧,黎觅不可能接受。
黎家长女,站稳脚跟的大总裁,要和谁在一起,还不是她自己决定的事儿?怎么可能还把这事儿和公事扯上关系?
这些都不太可能的话,多半就是连黎觅都无法小觑的大工程譬如中心花园项目了。
按照以往每次做大项目的情况来看,当工程定下来之后,先是确定几个负责人,再是分小组抽调人进组,假如真是如此,开完会之后就是血雨腥风了。
组员名额有限,谁都想跟这个项目,那么只能选拔。
想到这里,许珏反而冷静了。
许主管,你瞧着还挺淡定啊?她正埋头对数据,忽然一道不怀好意的声音响起。
许珏抬头,是杨祥。
这人是工程部门的经理之一,算是她的上司。原本当组长的时候,对她不说多好,但也不至于严苛。
直至她参与去年划区工程,一跃成为主管后,事情就有些变了。
他作为许珏的直系上司之一,屡屡对她有提点之意,实际上却是想拉帮结派,甚至暗示只要她听话,把她扒拉到经理也并非毫无可能。
公司里这种党派并不少,但许珏知道,杨祥这人善妒,在经理之位停留太久了且毫无建树,能力不上不下,没有必要和对方牵扯太多。
再说了,她坚信实力与恒心才能决定上升的空间。
面对许珏的不冷不热,杨祥恼羞成怒,渐渐开始有意无意地针对她。
许珏不胜其烦,只能见招拆招。
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