关于这个事情，李林就暂时让他过去了。他也想过重重的责罚孟大壮，甚至取消和西山村的合作，但是冷静下来之后，李林就放弃了。

先不说这个事情和西山村乡亲们有没有关系。就算是孟大壮，他的做法虽然不厚道，但是却可以理解。在金钱的诱惑面前，有几个人可以抵挡的住呢？

就拿李林自己来说，如果他处在孟大壮的位置上，遇到这个事情，他会怎么做呢？

再说了，孟大壮的胆子也是一步步变大的，刚开始的时候，他也只是倒卖一小部分，连一成都不到。但是因为厂里的监控上面的漏洞，才让孟大壮的胆子越来越大的！

所以，李林的应对策略是在监督上下工夫。

随着李林这边的事情落幕，张杰那边也传回来了消息，制作假冒伪劣产品的商人已经被提起诉讼了，自然会有法律惩罚他，而对李林他们的赔偿在，还需要等法院的判决才行！

到此，这个事情才算是暂时划上了一个句号，不过厂里的一些领导却对李林的做法十分不解，很多人要求杀鸡儆猴，要不然这样的事情以后还会出现。

而要求杀鸡儆猴的人，其中的代表人物就是张杰。“厂长，从管理学的角度说，咱们必须杀鸡儆猴！”

“什么杀鸡儆猴啊，说的那么难听！”李林对张杰的话有些，虽然话是这么个意思，但是这个词语却用的不恰当！

“厂长，这个事情不能姑息啊。”张杰还试图劝说李林，但是李林的态度却很坚决：“张经理，有些时候，书上的那一套并不管用的，特别是西方管理学家的东西！”

“厂长，我不是崇洋媚外，实在是我认为这个事情必须要树立典型！”张杰颇为不服气，不管怎么说，他大学也是学的管理学，虽然在一个小小的中学当了几年行政老师，但是那不代表他忘记了曾经学过的那些知识。

事实上，张杰在岗位上的表现，也充分的说明他没有忘记曾经学过的知识，不但没有忘记，还用的很好，至少到目前为止，由他执掌行政部门，是没有任何问题的！

“张经理，你说的我都明白。但是，这个事情就到此为止了！”李林不得不用厂长威严把这个事情压了下来，如果再让张杰说下去，李林还真不知道该怎么反驳了。

李林态度强硬，张杰也就不再好说什么了。不管怎么说，李林才是老板，而他只不过是个打工的。既然老板都不打算追究责任了，他这个打工的也该懂得进退！

知道张杰对这个事情很不解，李林中午还专门请张杰吃了一顿饭，和他好好的沟通了一番。虽然李林那一套不一定符合任何一个管理学家说的，但是他那自成一套的体系，却也有几分道理！

“厂长，其实我也不是说不该讲人情，只是这个事情确实很严重，如果……”刚刚把张杰劝好，李林可不想张杰又继续说服自己，所以赶紧说道：“好了，好了，这个事情过去了，咱们就不要再争论了。”

!!